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职场“新人”的蜜月期

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日期:2009-1-3 来源:景天阁·健康资讯
内容提示:处于职场蜜月期的白领有如下几大特征:一、熬过办公室新人的青涩与无知。 你是否正在享受“职场蜜月”呢。提醒你,为了防止蜜月之后极大的落差,千万要保持头脑清醒。因为一位女友的职场蜜月刚刚被残酷地打断,正在咀嚼苦涩滋味。

处于职场蜜月期的白领有如下几大特征:

一、熬过办公室新人的青涩与无知;

二、有十年左右的工作经历,业务小有成绩且有上升空间;

三、熟悉工作环境与公司文化氛围;

四、虽有点诸如血压高、血脂高、血糖高之类的“三高”症状,但身体还算强壮,精力还算充沛。

你是否正在享受“职场蜜月”呢?提醒你,为了防止蜜月之后极大的落差,千万要保持头脑清醒。因为一位女友的职场蜜月刚刚被残酷地打断,正在咀嚼苦涩滋味。

该女友工龄恰好十年,大学毕业有短暂其它工作经历之后,就进入该业务部门打拼八年有余。大学本科学历,有工作经验,有业务资历,有强烈的上进心,而且部门其他人大都“老弱病残”,现任部门经理也即将升入公司高层。女友与她的上司一样地兴奋,因为这个空缺,顺理成章地该由她来填补。这也并非“癞蛤蟆想吃天鹅肉”,女友真的是条件不错,攀到部门经理的位置,似是水到渠成之事。最后的结果却是:部门经理预期升入高层,但空缺却是被公司老总特别引进的一位“人才”所占据。失落的情绪瞬时将女友包围,仿佛婚姻从蜜月进入了冷战,别提有多别扭。

人算不如天算,事情就是容易出变故,职业发展更是受多种因素的制约。更何况,眼下人才流动频繁,办公室随时会有高人出现。可生活还要继续,怎样平衡可能失衡的心理,并保持自己的工作热情呢?

将竞争意识贯穿于职场的始终是第一要务。现在的职场藏龙卧虎、新人辈出,必须时刻保持一种竞争的理念和竞争的态势,以适应职场永远的变化。千万不要认为,打拼一段时间之后,就有了“老本”,在竞争激烈的当下是没有老本可吃的。我们从小就学的“兔子与乌龟赛跑”的故事,可不是只用来教育孩子的。

其次,任何时候,不能自我感觉太好,也许你认为自己够尽职尽责的,可是你的上司未必欣赏,或者他有更好的人选。古人不是说:“祸兮福之所倚,福兮祸之所伏”。古人的智慧同样适用于现代职场。

第三,不要患得患失。避免患得患失的诀窍便是为自己工作,而不是为上司。我们干工作是为了提升自己,增强自己的竞争力,如此这般,才不会得到上司表扬时,就沾沾自喜;受到上司批评时,就灰心丧气。

另外,在工作时,虽然要有竞争意识,但是不能拿己之短比他人之长,那样只能长他人威风。人人都有优缺点,关键是要发挥自己的优势,避开自己的短处。

作为职场中人,始终要坚持的是,不断地提高自己。如果真能以此为信条,那成功只是迟早的事。当你回首自己的职业生涯时,也许职场蜜月被“高人”打断的事儿,还是你整个职业生涯的重要转折点呢!

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